“推進綠色發(fā)展，加快建立綠色生產(chǎn)和消費的法制制度和政策導向，建立健全綠色低碳循環(huán)發(fā)展的經(jīng)濟體系，發(fā)展綠色金融，壯大節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)……”十九大報告中提到。面對國際社會高度關注的節(jié)能減排、應對氣候變化保護環(huán)境等話題，我國作為負責任的大國也一直堅定不移地踐行著國家承諾。“十三五”以來，“南南合作”、“一帶一路”等國家戰(zhàn)略的一步步明晰，為我國節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)在國際舞臺上發(fā)聲和作為創(chuàng)造了很好的機遇。而作為節(jié)能減排和應對氣候變化的主力軍——節(jié)能服務成為了各行業(yè)的“潛力股”。
隨著合同能源管理機制的不斷傳播和節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展，節(jié)能服務市場對綜合和專業(yè)性的人才不斷增大。為破解節(jié)能服務公司人才這一難題，中國節(jié)能協(xié)會節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)委員會（EMCA）與時俱進、精心設計了“合同能源管理項目經(jīng)理”的培訓課程。截至目前，已舉辦19期。10月26日，由EMCA主辦、天津鋒尚智慧能源科技發(fā)展有限公司（以下簡稱“天津鋒尚”）承辦為期三天的“第二十期合同能源管理項目經(jīng)理崗位能力培訓”在天津舉行。EMCA主任助理朱翠萍為培訓致辭。來自全國各地的節(jié)能服務企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、項目經(jīng)理、工程師等項目負責人40余人參加了培訓。培訓部部長胡秋霞主持此次培訓。
新時代、新機遇下的多元化人才需求
EMCA主任助理朱翠萍首先對參與本次授課的專家表示感謝。她提到， “能力建設”作為EMCA著力打造的六大平臺之一，多年來為節(jié)能產(chǎn)業(yè)輸送了大批各專業(yè)優(yōu)秀人才。此次培訓恰逢十九大剛剛閉幕，對助力我國新時代、新機遇產(chǎn)業(yè)發(fā)展及人才培養(yǎng)具有非常重要的意義。《“十三五”節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》中提出：到2020年，節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)成為國民經(jīng)濟的一大支柱產(chǎn)業(yè)，產(chǎn)業(yè)增加值占國內(nèi)生產(chǎn)總值比重為3%左右，其中，節(jié)能服務業(yè)總產(chǎn)值達到6000億元。這樣的發(fā)展空間將需要更多專業(yè)人才。她從四個方面，對目前節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)出的新業(yè)態(tài)進行淺析，一是服務領域逐步拓寬。目前，服務領域已涉及各行業(yè)多領域。合同能源管理模式也在環(huán)境治理和水治理等行業(yè)衍生發(fā)展。二是商務模式不斷推陳出新。合同能源管理除原來的四種基本模式外，還與PPP、BT、BOT等模式相結合的多種商務模式，從而滿足用能單位個性化需求。三是服務內(nèi)容轉(zhuǎn)型升級。有實力和潛力的節(jié)能服務企業(yè)通過高效整合上下游資源，向綜合能源服務轉(zhuǎn)型升級。四是產(chǎn)業(yè)內(nèi)央企、國企以及民企等的兼并重組。
最后，她希望學員們在三天的培訓中，多交流、多分享、多思考，有所收獲。期望大家在產(chǎn)業(yè)今后的發(fā)展道路上，共同推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展，見證我國節(jié)能環(huán)保服務產(chǎn)業(yè)更大的輝煌。根據(jù)合同能源管理項目的特點，培訓將專家授課、交流研討、實地考察有機結合，實現(xiàn)獨特的三位一體培訓體系。學員通過系統(tǒng)學習，不僅可以掌握合同能源管理項目的基本理論知識，對具體項目操作提供實踐指導；同時通過對項目合同談判與簽署、節(jié)能量測量與確認、資金籌措、財稅處理、風險控制等重要環(huán)節(jié)進行重點剖析，提高學員項目的整體運作能力。學員在后續(xù)的交流還可以加強合作。
“五遞一行”：為產(chǎn)業(yè)培訓做好全面規(guī)劃
“知識傳遞、技能傳遞、標準傳遞、信息傳遞、信念傳遞、管理訓誡行為”是各行業(yè)培訓的主要目的。基于當前的新形勢，新業(yè)態(tài)，節(jié)能服務企業(yè)需要新定位、新的思維模式。在授課期間，國家節(jié)能中心節(jié)能技術推廣處專家首先從“十三五”以來的主要節(jié)能政策；節(jié)能技術進展情況；典型領域的節(jié)能技術介紹；節(jié)能技術推廣的問題與建議等方面對國家重點節(jié)能技術及應用總體情況就行了詳實的介紹。
EMCA副秘書長合作發(fā)展部部長周春重點就中國節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、政策；合同能源管理技術通則、商務模式、業(yè)務流程、案例；合同能源管理項目合作流程；節(jié)能服務公司評級；節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢；EMCA六大服務平臺；合同能源管理服務認證等內(nèi)容分別進行了闡述和介紹。中標和信(北京)認證有限公司認證技術部朱玉介紹了合同能源管理服務認證的必要性和申請流程。
由于合同能源管理模式不斷拓展和衍生，關于其在法律方面的知識引起了更多企業(yè)的關注。EMCA法律顧問/北京市大成律師事務所合伙人、律師張志勤以“合同能源管理法律知識與節(jié)能服務合同”為題從節(jié)能服務合同框架設計、節(jié)能服務合同談判與簽訂注意事項、合同能源管理合同履行管理及風險控制等方面進行了分析和探討，并就學員們提出的問題，給予了中肯的建議。
就“合同能源管理財稅管理實務”問題，EMCA主任助理朱翠萍結合當下最新財稅環(huán)境對相關政策就行了解析，其中包括：綠色稅收政策和會計政策、合同能源管理項目會計處理、稅務風險籌劃與規(guī)避等諸多內(nèi)容。
隨著節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)商業(yè)模式的不斷創(chuàng)新，銀行的信貸業(yè)務、融資產(chǎn)品也逐步豐富起來，北京銀行天津分行中小企業(yè)部產(chǎn)品經(jīng)理劉雄從銀行有關合同能源管理項目融資產(chǎn)品、ppp模式下的節(jié)能服務模式創(chuàng)新和融合兩方面具體對銀行綠色信貸及創(chuàng)新融資產(chǎn)品、合同能源管理項目銀行審核要點與流程、能效及新能源利用項目創(chuàng)新融資產(chǎn)品等方面進行了介紹。并表示，EMCA充分發(fā)揮了平臺和橋梁作用，為節(jié)能服務公司和金融機構合作創(chuàng)新了模式，探索了實踐。期望大家可以共同關注和深入探討綠色金融這一話題。
EMCA和北京銀行的合作可以追溯到20年前，從世界銀行/全球環(huán)境基金“中國節(jié)能促進項目”二期的“節(jié)能服務公司貸款擔保計劃”開始，北京銀行就作為最早參與支持節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展的金融機構，和中國投資擔保公司一起為新興的中小型民營節(jié)能服務公司提供擔保貸款，隨后又聯(lián)合EMCA推出100億元的能效貸款，去年G20期間在北京召開的國際能效論壇上，又聯(lián)合發(fā)起“綠融通”、“節(jié)能貸”、“小微綠金營公益講座”……在EMCA的支持下，取得顯著成效。
此外，對于節(jié)能服務公司來說，準確的評估節(jié)能量對于節(jié)能業(yè)務尤其是合同能源管理項目，具有非常重要的意義。為了讓學員們更加直觀的了解到節(jié)能量評估中的各個操作環(huán)節(jié)，中國質(zhì)量認證中心（CQC）專家以“第三方審核機構開展節(jié)能量審核與評估的方法與經(jīng)驗”為主題，對第三方審核機構開展項目審核與評估的方法與流程；第三方審核機構審核節(jié)能量的依據(jù)與方法；節(jié)能量評估的風險分析；節(jié)能量的計算方法及案例分析等方面進行了細致的講解。
除了理論學習和交流之外，學員們在授課期間先后參觀、考察了位于天津的多個項目。
理論聯(lián)系實際 打造行業(yè)“服務”品牌
學習期間，學員參觀考察了合同能源管理項目案例——遠洋大廈和天津大學北洋園能源托管項目。其中天津大學北洋園能源托管項目是全國校企合作運營首例。
從項目現(xiàn)場了解到，遠洋大廈建筑面積為6萬平米，是天津國際化港口城市的標志性建筑。天津鋒尚診斷為：賓館+寫字樓，空調(diào)使用時間和要求不同；高低分區(qū)；季節(jié)性入住率變化大，負荷變化起伏大；常處在部分負荷及較低負荷情況，節(jié)能性能要求高；地下負二層機房和28層熱水機房改造。其解決方案為高低區(qū)合并改成三臺新設備，根據(jù)不同負荷要求啟動不同設備；供熱方面改成市政供熱+電鍋爐（過度季節(jié)使用）。項目完成后將一次性解決制冷、采暖、熱水供應的問題；年運行費用由原有1200萬降低到500萬以內(nèi)，節(jié)能率達55%以上。
另外，天津大學北洋校區(qū)位于海河教育園區(qū)，一期工程建筑面積約90萬平米。2013年鋒尚為其能源站規(guī)劃提供咨詢服務；2015年起接管學校制冷、制熱系統(tǒng)運營管理工作。該項目不僅覆蓋面積大，能源站合理布局，建成后符合新建現(xiàn)代高校，安全、舒適、節(jié)能、環(huán)保等標準高的典范。
10月28日下午，學員們共同參觀了天津建筑設計研究院綠色建筑項目和能源管控平臺的學習和交流，收獲頗豐。
培訓最后對培訓的情況進行調(diào)研，學員填寫了培訓反饋表，紛紛表示培訓的課程緊湊合理，無論從內(nèi)容到形式都有很大收獲，特別是培訓的教材及參考資料相當充分，教材內(nèi)容緊跟產(chǎn)業(yè)發(fā)展及政策導向更新；專家的PPT準備充分、授課認真、實戰(zhàn)性強。胡秋霞表示，凡參加培訓并合格的學員，將獲得中國節(jié)能協(xié)會節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)委員會（EMCA）頒發(fā)的“合同能源管理項目經(jīng)理”培訓證書。證書可作為節(jié)能服務公司評級、信用評價、合同能源管理服務認證的依據(jù)，也作為節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)內(nèi)用人單位對持證人聘用和能力評價的重要依據(jù)。
隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展和開放，很多企業(yè)面臨轉(zhuǎn)型升級巨大的壓力，工作重心必將有所轉(zhuǎn)變，因此需要挖掘更好的技術來開拓新的市場，這就離不開對人才的培養(yǎng)和發(fā)展。培訓作為重要的人力資源開發(fā)方式也得到了社會各界的重視。目前，EMCA已經(jīng)有多項品牌培訓，如節(jié)能低碳總裁班、合同能源管理項目經(jīng)理培訓、節(jié)能量評估培訓、節(jié)能服務公司財務總監(jiān)/主管實戰(zhàn)培訓、ESCO企業(yè)所得稅匯算清繳、財稅風控培訓等。
“十三五”期間，EMCA將持續(xù)圍繞節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需要，開展人才交流，推進創(chuàng)新人才計劃，拓展節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)法律服務隊伍等方面夯實人才基礎，也愿與更多的業(yè)界同仁及組織合作，為企業(yè)提升服務能力、創(chuàng)新服務模式、實現(xiàn)更快更好發(fā)展助力。
“不要人夸顏色好，只留清氣滿乾坤。”學習是自己的事，整體能力得到提升是產(chǎn)業(yè)的事，在未來的發(fā)展道路上，EMCA在產(chǎn)業(yè)能力建設方面必將不忘初心，砥礪前行！
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